Ще се промени ли формулата на най-ниското заплащене (ОБЗОР)

Социалното министерство предложи минималната работна заплата да расте постоянно заедно със средното възнаграждение за страната. Идеята е разгледана в специално създадена работна група, целта е минималната заплата да се увеличава гарантирано всяка година. Как ще се промени формулата на най-ниското заплащане и какви други нетрадиционни идеи са били обсъдени в работната група разказват Илина Бисерова, Мариела Хубенова и Денислав Кънчев. Търговията, строителството и туризмът - това са най-засегнатите сектори при всяко повишаване на минималната работна заплата. Любозар Фратев е дългогодишен собственик на хотел в Пловдив и смята, че изкуственото увеличаване на най-ниското заплащане ще повиши безработицата.

Любозар Фратев - собственик на хотел: Заплатата не е социална придобивка, бизнесът сам да си определя, за да се развива, държавата да му създава условия, а не пречки.

На 1 юли минималната работна заплата стана 380 лева, това са 44% от средната заплата за страната. Сега социалното министерство предлага най-ниското заплащане да варира - между 35 и 55 на сто от средното възнаграждение. И всяка година след тристранни преговори то да нараства. Работодателите обаче твърдят, че всяко по-голямо съотношение от 50 % между минималната и средната заплата ще навреди на бизнеса. Малко били и страните в Европа с подобна практика. Теза, която от години, ги сблъсква със синдикатите.

Димитър Бранков - зам.-председател на БСК: Има и такива с 50% но това са, пак казвам, 2-3 страни, но в тях има проблеми с пазара на труда и висока безработица.

Димитър Манолов - президент на КТ "Подкрепа": Като се увеличи минималната работна заплата, ще се увеличи безработицата. Тя ще стане страшна и държавата ще се съсипе, нещо, което никога не се е случило за 25 години, дори са се случвали обратните неща.

В проекта е разписана нова формула на определяне на минималната заплата - спрямо средното възнаграждение, инфлацията и линията на бедността. Синдикати и бизнес искат и нивото на безработица и производителността на труда също да влияят на заплащането. Предстои следващ кръг срещи до уточняване на крайния вариант на новата формула. Засега от финансовото министерство са отхвърлили проекта на социалния министър Ивайло Калфин. Работната група е отхвърлила и идеята във всеки регион в страната да има различно минимално възнаграждение.