Фирми по озеленяването сами обучават служители поради липса на подготвени кадри

Петрана Захариева вече 62 години създава и поддържа зелени площи. От няколко години развива и успешен семеен бизнес в тази сфера. Трудностите при намирането на работна ръка създават и проблеми при изпълняването на многобройните поръчки.

Петрана Захариева - собственик на фирма по озеленяване: "Това е единственият начин – да увеличим заплатите. Провеждаме курсове за преквалификация, доста хора обучавахме, но рядко остават на работа."

Средната работна заплата във фирмата е около 900 лева, но липсват желаещи да я получават особено сред младите хора.

Добрин Захариев - управител на фирма по озеленяване: "Особено помощите, които държавата дава, може би има хора, които имат нужда от тях, но масово, като дойде и си направи сметката, и си вика аз ще взема примерно тука 900 лева, но като отиде на борсата - взема 300 лева и без да си мръдне пръста."

Затова и бизнесът разчита на пенсионери като Рена Александрова.

Рена Александрова - работник във фирма по озеленяване: "Никой от младите хора не иска да работи такава работа, може би им се вижда тежка и мръсна."

Липсата на работници от фирмата компенсират с повече машини, които заменят човешкият труд.

Добрин Захариев - управител на фирма по озеленяване: „Намерил съм вече ръчнороботизирана мотика и очаквам вноса всеки момент."

Ако проблемът с кадрите обаче се задълбочи и от сферата на озеленяването, подобно на други браншове, са готови да внесат служители от чужбина.