Това решиха депутатите с окончателни промени в Кодекса на труда.
Така недобросъвестните работодатели вече няма да могат да приписват фирмата си на трети лица, които няма да могат да я развиват. С промените бяха засилени и контролните функции на Главната инспекция по труда - тя ще може да започва процедура по несъстоятелност, ако не са изплатени заплатите на повече от 1/3 от работниците.
Освен това - работниците ще получават обезщетенията си до 1 месец след прекратяване на трудовия им договор.
Добрата новина: 1000 души повече са дарили кръв през първата половина на 2026 г.
"Галъп": 42% одобрение на правителството на Радев след първите 100 дни управление
Светлозара Лазарова става директор на дирекция „Програмно съдържание“ в БНТ
Експерт: Не всеки неоторизиран достъп означава пробив на данни, но показва сериозни пропуски в киберсигурността
Електронното здравно досие: Мобилни екипи в Силистра помагат за активиране на „еЗДРАВЕ“
Километрично задръстване по обходните маршрути след пожара на АМ "Тракия"
Бдение в Кричим с надежда за правосъдие след жестокото убийство на млад мъж в Пловдив от тийнейджъри
Откритият дрон в Лайпциг: Берлин съобщи за "нов сценарий на заплаха"