Над 20 сигнала за нарушени трудови права са постъпили в приемните, организирани от КНСБ Добрич. Те дават основание на синдикалистите да започнат кампания, която преминава под наслов „ВЪЗстани за правата си“.
Идеята на кампанията е да се съберат и обобщят най-честите случаи на нарушаване на трудовите, осигурителни и синдикални права на работниците.
Гинка Василева - регионален координатор на КНСБ Добрич: „Най-вече в областите работно време и полагане на изключително много извънреден труд и определяне на едни прилични, нормални работни заплати.“
Огромен проблем съществува и при наетите на работа млади майки. Още с постъпването работодателите открито им заявявали, че няма да позволяват отсъствия, заради проблеми с децата им. Един от най-фрапиращите случаи пък е устна забрана за ползване на болнични на служители в магазин за детски играчки. Мария се разболяла в края на миналата година и излязла в болнични.
Мария Маринова - бивш работник в магазин за детски играчки: „След домашното ми лечение, когато се върнах на работа, ми беше звъннато от управителя на фирмата и той каза да си подпиша молбата за напускане. Аз го попитах защо, той ми отговори, че болни хора не му трябват.“
С кампанията синдикалистите искат да помогнат на хората да не се страхуват от работодателите си и да се борят за правата си.
Какво се случва, когато бюджетът не е приет навреме - анализ на Фискалния съвет
Картата на неравенството по рафтовете: Големите вериги в София са 244 и едва 3 във Видин
Хазната е загубила близо 580 милиона лева от недекларирани горива през 2024 г
"Алианс за права и свободи": Практически е невъзможно съставянето на кабинет в този парламент