31 декември е работен ден, но 1 януари е официален празник. Празничните дни се заплащат с минимум двойна надница, а колко тя ще порасне зависи от начина на отчитане на работното време, обясни експертът в Главна инспекция по труда Дина Христова.
Ако има заповед за работа на празник, при нормално 8-часово работно време през седмицата от 8 до 17, тогава това е извънреден труд и той също трябва да се удвои, т.е. в такъв случай увеличението е четворно - два пъти извънреден и два пъти празничен труд се заплаща.
Още за трудовите права на хората, които работят по празниците вижте във видеото.
"Харесвахме си кмета, долу диктатурата": Нов протест в подкрепа на Благомир Коцев
Изнесени приемни за гражданите - приоритет на кандидата за заместник-омбудсман Мария Филипова
Линията на бедност: Социалните партньори обсъдиха да стане 764 лева от догодина
От Бургас стартира националната информационна кампания за въвеждане на еврото в България
Екшън с трамвай-беглец 22: Ватманът не успял да го догони - иначе опитал (ОБЗОР)
АТВ-то, което помете петима: Нередовни документи, фалшив технически преглед и незаконно отдаване под наем
Няма да има разследване за инцидента със самолета на Урсула фон дер Лайен (ОБЗОР)
Чуй новините
Подкаст
