Проверки на нощни заведения в Студентския град

Студентският град, известен с бурния си нощен живот, многобройните ресторанти и нощни заведения, беше под обсадата на инспектори от НАП и Инспекцията по труда. От проверени 160 работещи в заведенията се оказа, че половината са наети на половин работен ден - нещо доста странно, като се има предвид, че заведенията са денонощни. Десетки служители пък изобщо нямаха трудов договор.

След масовите проверки в София на прицел ще бъдат и ресторантите по морето.

На какво се натъкнаха проверяващите? Първо - служители, които нямаха трудови договори.

Румяна Михайлова - изпълнителен директор на "Главна инспекция по труда": "Обясненията на управителя - договорите са сключени, но някой е пропуснал да ги регистрира. Често пъти ни отговарят по този начин."

Димитър Димитров - управител на заведение: "Договорите просто не са вкарани сега. Счетоводителката не ги е вкарала и това е. Аз разбирам ресторантът да работи от една година, а ресторантът работи от миналата седмица!
Просто едно заведение, за да отвори, има страшно много работа! Много скрити неща, които не се показват. Някои неща сме ги пропуснали."

Заради "пропуска" си работодателят ще трябва да плати глоба от 1500 до 15 000 лева за всеки необявен трудов договор.

В друго заведение пък всички служители са наети с договори за 4-часов работен ден.

Росен Бъчваров - говорител на НАП: "Това заведение зад нас очевидно не работи 4 часа в денонощието. То работи почти денонощно. Но съдейки от декларациите на неговите служители, то работи само от 8 до 12 вечерта, което е очевидно невярно."

Асен Чонгов - управител на заведение: "В момента всичките са такъв договор, защото сме в Студентски град - всеки има лекции, имат и упражнения."

БНТ: "Тоест - вие на всеки 4 часа си сменяте хората?"

Асен Чонгов - управител на заведение: "Ми разбира се, персоналът се сменя."

БНТ: "Колко човека работят при вас?"

Асен Чонгов - управител на заведение: "Казвам ви, че зависи от работата! В определени часове от деня нямаме нужда от по-голям персонал, в други пък се налага да имаме повече."

Ако работодателят не докаже този "ротационен" принцип на работа на служителите си, го грози глоба до 5000 лева.

Росен Бъчваров - говорител на НАП: "За всички е ясно, че човек не работи за 149 лева и 94 стотинки на месец. И това е един сравнително масов разпространен начин да не се плащат данъци и осигурителни вноски."

За да се хващат нарушителите, инспекторите на НАП ще работят и с нов график - преимуществено вечер и в събота и неделя.