Работа за непълнолетни ученици през лятото

Две седмици преди края на учебната година, ученици на възраст от 16 до 18 години в Благоевградска област вече си търсят работа през лятото. Традиционно най-голям е интересът в сферата на услугите, и по-точно ресторантьорството. За да започнат работа младежите, работодателят трябва да вземе разрешение от Инспекцията по труда.

Гергана Георгиева е в 10 клас. Учи готварство в Професионалната гимназия по текстил и облекло-Благоевград. За втора година през лятната ваканция се хваща на работа като сервитьор.

Гергана Георгиева: “В началото си мислех, че ще е много трудно, но не е така, вече не мисля по този начин.”

Гергана знае и спазва правилата за поведение по време на работа.

Гергана Георгиева: “Трябва да сме мили, дружелюбни. Трябва да се държим добре с клиентите и да им даваме максималното от нас”.

За да започне работа един непълнолетен се изискват много документи. Сред тях са: описание вида на работата, карта на безопасността на работното място, оценка на риска.

Петър Попадиин, директор на областна инспекция по труда-Благоевград: “Трябва да има декларация от родителите на самото лице, че те са запознати с безопасните условия на труд на тяхното дете.”

С последните изменения в Наказателния закон работата на непълнолетни без разрешение се инкриминира като деяние.

Петър Попадиин: “Работодател, който назначи непълнолетно лице може да лежи 3 години ефективно, а санкциите за административното нарушение е от 1500 до 15 хиляди лв.”

От началото на годината до сега от Инспекцията по труда в Благоевград са издадени 30 акта за нарушения. От там казаха още, че  работния ден на непълнолетните може да бъде не повече от 7 часа и е абсолютно забранено полагането на нощен труд.