Това решиха депутатите с промени в Закона за насърчаване на заетостта
Работодателите, които наемат работници от групи в неравностойно положение, да могат да заявяват обучение за тях и да им назначават ментор. Това решиха депутатите с промени в Закона за насърчаване на заетостта. Менторът ще подпомага наетите лица да се адаптират към трудовия процес.
Промените, гласувани на второ четене, прецизират разпоредби, свързани с достъпа на търсещите работа лица до посреднически услуги и преобразуване на Държавното предприятие "Българо-германски център за професионално обучение" в административна структура. Всички финансови насърчителни мерки, предвидени в законодателството, към работодателите, които наемат лица в неравностойно положение, ще бъдат обединени в една обща такава. Според депутатите, промените ще допринесат за по-бързото и ефективно удовлетворяване на потребностите на работодателите от работна сила, както и до подобряване възможностите за заетост на безработните лица от групите в неравностойно положение на пазара на труда.
Чуйте последните новини, където и да сте!
Последвайте ни във Facebook и Instagram
Следете и канала на БНТ в YouTube
Вече може да ни гледате и в TikTok
Иван Янев, "Прогресивна България": 35 000 души в пенсионна възраст са лични асистенти, всички осигуровки се внасят, а това е двойно плащане
Николай Денков след оценката на „Стандард енд Пуърс“: Когато вземаш грешните икономически решения, естествено гониш инвеститорите
Димо Дренчев, "Възраждане": Не може да взимаме 50 млн. евро от личните асистенти, а да даваме над 1 млрд. за зенитно-ракетни установки
След оценката на S&P „Демократична България“ настоява за пренаписване на бюджета за 2027 г.
Елисавета Белобрадова: Ще поискаме оставката на шефа на ДАНС заради натиск върху Ива Михайлова
Чуй новините
Подкаст
