Защо синдикатите не са напълно съгласни с решението за минималната работна заплата?

Синдикатите не са напълно съгласни с решението на парламента минималната работна заплата да е 50% от средната.

Една от причините е, че това решение ще е валидно от 2024 г., което е основната критика. Другата причина е, че се фиксира това съотношение и не дава възможност на синдикатите и бизнеса да договарят помежду си заплата за издръжка и всички други индикатори, които са в директивата, които се добавят към този минимум, за да даде една реална минимална заплата, която да позволява хората да си посрещат основните нужди. Това каза в "Още от деня" Любослав Костов от КНСБ.

Ако трябва да влезе това решение в сила сега, минималната работна заплата ще е около 900 лв., ако влезе от догодина - най-вероятно ще е от около 970 - 1000 лв.

Ако средната работна заплата падне всичките тримесечия, няма да се намали минималната работна заплата, спрямо нивото, което е стигнало предходната, уточни Костов.

Вижте целия разговор във видеото

Гледайте повече теми от "Още от деня"

Чуйте последните новини, където и да сте!
Последвайте ни във Facebook и Instagram
Следете и канала на БНТ в YouTube